Mieux nous connaître

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Bandeau Batistyl

Faites le choix d’un environnement familial où le respect et la confiance fondent les relations professionnelles.

Faites partie d’une aventure stimulante au sein d’un Groupe devenu au fil des années un acteur majeur de la menuiserie et fermeture extérieure, aux ambitions nationales, qui se réinvente sans cesse pour relever de nouveaux défis !

 

Notre culture RH

Favoriser l’épanouissement

Notre intention est de permettre à chacun de trouver sa place dans l’organisation et de s’épanouir professionnellement. Nous donnons à tout salarié la possibilité de se former, se développer ou se reconvertir au sein des différents métiers, services et activités de l’entreprise. Nous nous engageons à accroître la mobilité et promotion interne avec des entretiens professionnels réguliers et des recrutements internes qui favorisent la dynamique de carrière.

Nous sommes attentifs aux conditions de travail en mettant à disposition un environnement de travail agréable, le matériel adapté aux missions, en veillant à la sécurité des personnes, en conciliant vie privée et vie professionnelle.

 

Investir dans un développement continu du management

Dans un environnement en perpétuel changement et de plus en plus complexe, Batistyl Habitat souhaite que les pratiques managériales s’adaptent, s’améliorent en formant régulièrement l’encadrement tout en s’appuyant sur nos fondamentaux : proximité relationnelle, sérieux, esprit de service, qualité, convivialité.

Un manager Batistyl Habitat laisse la place à l’autonomie et au droit à l’erreur, il encourage l’initiative et la logique collaborative.

 

Maintenir un dialogue social de qualité

La tradition familiale Entrepreneuriale de Batistyl Habitat place le partage des projets et la co-construction comme essentiels à la réussite de l'entreprise.

L’équipe de Direction s’attache à partager sa vision stratégique et trouver avec les partenaires sociaux les bons leviers pour que son déploiement face sens auprès de l’ensemble des collaborateurs.

 

Valoriser la performance individuelle et collective

Développer la culture du résultat est une composante essentielle de la réussite de Batistyl Habitat et nous avons voulu une politique de rémunération globale motivante et équitable qui vise à encourager chacun à se dépasser dans sa mission et à contribuer au succès de l’entreprise. Rémunérer la performance individuelle au travers d’un système de revalorisation au mérite. Associer nos collaborateurs au développement et au succès du groupe grâce à nos accords d’intéressement et de participation.

 

Nos relations Ecoles / Alternance / Stage

Batistyl Habitat s’engage en matière de recours à l’alternance et aux stages à :

  • Participer à la formation des jeunes pour favoriser leur entrée dans la vie active, pour tous les niveaux de qualification ;
  • Faire jouer à l’Entreprise un rôle d’accueil, de formation qualifiante et d’aide à l’insertion durable dans l’emploi des jeunes sur les territoires sur lesquels Batistyl Habitat est implanté.

Par ailleurs, Batistyl Habitat, soucieux de favoriser le recours aux contrats en alternance et aux stages, s’engage à continuer à développer ses partenariats avec les écoles, universités, IUT, … par le renforcement de sa communication, d’une part sur les métiers ouverts à l’alternance et d’autre part sur les stages possibles au sein de l’Entreprise.

Les postes ouverts à l’alternance de manière continue sont :
- Conseiller projet
- Dessinateur
- Poseur et assembleur-monteur en menuiseries

Batistyl Habitat s’engage à proposer annuellement 5 stages d’études post baccalauréat d’une durée de 2 à 6 mois à des étudiants issus de différentes Écoles et Universités.

A la recherche d'idée...
Inspirez-vous de nos réalisations

Transformation d’un garage en atelier

  • Profils et quincailleries de marque Schüco
  • Large possibilités de compositions et de dimensions
  • 23 coloris au choix
  • Choix du sens d’ouverture (intérieur ou extérieur)

Porte repliable aluminium grande dimension

  • Porte repliable grandes dimensions jusqu’à 8 vantaux et plus sur consultation offrant un passage optimum,
  • Porte avec charriot de guidage à roulement inox pour un fonctionnement aisé
  • Nombreuses possibilité de vitrages 24 à 45 mm
  • Hauteur maximale 3 m
  • Possibilité d’un vantail de service, répartition au choix pour le repliage des vantaux
  • Réalisable en ouverture vers l’intérieur ou l’extérieur

Extension par réhabilitation d’un ancien corps de ferme

  • Quincailleries haut de gamme pour un confort d’utilisation et une grande durée dans le temps
  • Nuancier 23 coloris au choix monocolore ou bicolore
  • Portes disponibles en ouverture intérieure ou extérieure au choix
  • Nombreuses combinaisons et dimensions possibles

Baie coulissante et verrière d'atelier

  • Large possibilités dimensionnelles
  • Combinaisons coulissant 2 à 4 vantaux bi ou tri-rails
  • Verrière d’atelier standard ou sur-mesure : finesse des profils aluminium (30 mm)

Coulissant à galandage sur maison neuve

  • Coulissant galandage pour offrir un maximum de passage (refoulement dans murs opposés),
  • Caisson étanche côté maçonnerie pour optimiser l’étanchéité à l’air
  • Seuil encastré
  • Rampe PMR pour accès terrasse